為表彰先進(jìn)、樹立典型、大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，激勵(lì)廣大職工積極投身中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)，中華全國(guó)總工會(huì)2024年慶?！拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié)暨全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)和全國(guó)工人先鋒號(hào)表彰大會(huì)4月28日在北京人民大會(huì)堂隆重舉行。內(nèi)蒙古7個(gè)單位獲得全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀，24人獲得全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?6個(gè)集體獲得全國(guó)工人先鋒號(hào)。下面，跟著小蒙的腳步一起來了解一下他們吧！

楊麗，現(xiàn)任內(nèi)蒙古天昱園新能源股份有限公司專業(yè)技術(shù)人員，是巴彥淖爾市第四次、第五次黨代會(huì)代表，烏拉特前旗第十六屆人大代表。自2015年擔(dān)任天昱園公司專業(yè)技術(shù)人員以來，大力弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)企業(yè)全體員工，發(fā)展新能源產(chǎn)業(yè)。在建設(shè)國(guó)家重要能源和戰(zhàn)略資源基地工作中擔(dān)當(dāng)作為，爭(zhēng)當(dāng)表率，使企業(yè)成為內(nèi)蒙古自治區(qū)唯一一家擁有“雙管線雙氣源”的多元化原料供應(yīng)格局，集液化天然氣、壓縮天然氣、液化石油氣銷售、年?duì)I業(yè)收入近4個(gè)億的公眾公司。

爭(zhēng)當(dāng)綠色低碳表率，發(fā)展新型能源經(jīng)濟(jì)

作為專業(yè)技術(shù)人員的楊麗，圍繞建設(shè)能源和戰(zhàn)略資源基地建設(shè)重要任務(wù)，抓搶雙碳機(jī)遇，做大做強(qiáng)新能源產(chǎn)業(yè)，更好地服務(wù)和融入新發(fā)展格局。2023年，公司在原有一期日處理30萬方液化天然氣項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，投資2.1億元，建設(shè)日處理60萬方天然氣液化項(xiàng)目生產(chǎn)線二期項(xiàng)目，年處理2.16億立方米天然氣，約生產(chǎn)液化天然氣14.20萬噸。預(yù)計(jì)新增年銷售額10.65億元，營(yíng)業(yè)利潤(rùn)5000萬元，稅金2000萬元。同時(shí)，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，對(duì)產(chǎn)品線拓展和產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，新增液化天然氣BOG回收年產(chǎn)16.65萬立方提氦技改項(xiàng)目。項(xiàng)目投資4，500萬元，新建2240平米氦氣回收工藝裝置區(qū)，用于對(duì)天然氣液化項(xiàng)目的BOG單元進(jìn)行技改。預(yù)計(jì)新增年銷售收入5700萬元，凈利潤(rùn)2800萬元，稅金500萬元。此項(xiàng)目填補(bǔ)了巴彥淖爾市氦氣生產(chǎn)銷售的空白，形成下游終端市場(chǎng)完整、配套的全產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)格局。

為推動(dòng)傳統(tǒng)能源產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，大力發(fā)展綠色能源，楊麗圍繞節(jié)能減排任務(wù)，緊盯“安全環(huán)保、綠色節(jié)能、經(jīng)濟(jì)高效”發(fā)展目標(biāo)，依托“西氣東輸”，積極融入鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，推動(dòng)氣代煤炭、氣代秸稈，大力推進(jìn)液化天然氣項(xiàng)目建設(shè)，并且加大在公福項(xiàng)目、農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目、鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目，農(nóng)用化肥廠項(xiàng)目等領(lǐng)域使用天然氣。截至目前，楊麗主導(dǎo)下，公司已經(jīng)與烏拉特前旗白彥花鎮(zhèn)、大佘太鎮(zhèn)、先鋒鎮(zhèn)、蘇獨(dú)侖鎮(zhèn)簽訂《燃?xì)忭?xiàng)目特許經(jīng)營(yíng)協(xié)議》，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中開展煤改氣項(xiàng)目的實(shí)施，逐步實(shí)現(xiàn)氣化美麗鄉(xiāng)村、節(jié)能減少碳排放。

爭(zhēng)當(dāng)科技創(chuàng)新表率，助力企業(yè)提質(zhì)增效

為全面提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，做大做強(qiáng)新能源產(chǎn)業(yè)，2016年，楊麗組織帶領(lǐng)本公司一線職工，成立圍繞降低生產(chǎn)成本、技術(shù)革新、技術(shù)改造、技能人才培養(yǎng)和安全生產(chǎn)為主題創(chuàng)新研究的黨員創(chuàng)新工作室。

作為創(chuàng)新工作室的領(lǐng)頭人、黨支部的帶頭人，楊麗積極引導(dǎo)黨員、職工樹立積極進(jìn)取的思想觀念，破除滿足現(xiàn)狀的思想，主動(dòng)創(chuàng)新作為，黨員和職工們的增產(chǎn)降耗意識(shí)明顯增強(qiáng)，營(yíng)造了人人關(guān)心增產(chǎn)降耗的良好氛圍。

楊麗精心研究進(jìn)行技術(shù)改造，增加BOG增壓機(jī)系統(tǒng)，回收多余的BOG氣體，僅這一項(xiàng)技改，就為公司每年節(jié)約五十余萬元，而且充分回收利用了尾氣，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)進(jìn)步與環(huán)境保護(hù)協(xié)同發(fā)展。

2023年年初，由于公司生產(chǎn)用水從地下水變成了地表水，楊麗接到現(xiàn)場(chǎng)工作人員的反饋，排放水經(jīng)處理后雜質(zhì)含量過高，達(dá)不到排放標(biāo)準(zhǔn)，影響了生產(chǎn)運(yùn)作。楊麗經(jīng)過認(rèn)真研究發(fā)現(xiàn)是工藝生產(chǎn)線上原始反滲透膜無法滿足地表水的過濾，經(jīng)過研討決定將原來的反滲透膜更換為抗污染膜。此次技改有效降低RO軟水電導(dǎo)率，減少了公司設(shè)備管道堵塞的次數(shù)，實(shí)現(xiàn)了水資源的可回收利用，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)進(jìn)步與環(huán)境保護(hù)協(xié)同發(fā)展。

同時(shí)，為了使公司新建項(xiàng)目平穩(wěn)投產(chǎn)運(yùn)行，楊麗帶領(lǐng)技術(shù)人員對(duì)二期項(xiàng)目及提氦項(xiàng)目的工藝包審查，從溫度、時(shí)間、運(yùn)行、檢修等生產(chǎn)全過程及物料平衡計(jì)算方面進(jìn)行數(shù)次研究分析，共計(jì)提出82條為項(xiàng)目后期運(yùn)行平穩(wěn)提供保障的技術(shù)建議；對(duì)設(shè)備采購(gòu)清單進(jìn)行審查，共計(jì)提出4條為項(xiàng)目后期生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量提供保障的技術(shù)建議。

近年來，楊麗帶領(lǐng)技術(shù)骨干不斷專研攻關(guān)，共取得了“一種便于操作的液化天然氣安全加工用冷劑回收罐”、“一種便于檢修的天然氣原料氣壓縮機(jī)”“一種液化天然氣生產(chǎn)用LNG儲(chǔ)罐”“一種用于液化天然氣安全生產(chǎn)的空氣壓縮機(jī)固定架”“一種液化天然氣原料加工用氣壓縮機(jī)”等十項(xiàng)國(guó)家專利。企業(yè)也在2021年也被認(rèn)定為“高新技術(shù)企業(yè)”，每年可為企業(yè)增加創(chuàng)收近一千余萬元。

爭(zhēng)當(dāng)安全生產(chǎn)表率，保障企業(yè)平安生產(chǎn)

安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命。楊麗牢記“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理；全員參與、持續(xù)改進(jìn)、安全發(fā)展”的指導(dǎo)思想，以保障安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，在提升人員技能素質(zhì)水平的同時(shí)研發(fā)利用現(xiàn)代手段提升安全管理質(zhì)效。

在管理方面，創(chuàng)新重大危險(xiǎn)源監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng)。2023年年初，楊麗在公司倡導(dǎo)提出在要害部位、重要設(shè)備設(shè)施周圍設(shè)置安裝高清智能視頻探頭進(jìn)行實(shí)時(shí)記錄的同時(shí)，增加對(duì)生產(chǎn)一線的職工不安全行為及風(fēng)險(xiǎn)隱患的監(jiān)督與預(yù)警。公司于2023年1月正式引入“雙重預(yù)防機(jī)制數(shù)字化建設(shè)”，規(guī)范了危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控記錄、隱患排查治理過程檔案，初步形成安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理運(yùn)行體系。

為加強(qiáng)對(duì)員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)，楊麗組織在年初時(shí)進(jìn)行全廠職工培訓(xùn)意愿調(diào)研，全面剖析職工安全生產(chǎn)意識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)、技術(shù)等方面存在的難點(diǎn)和堵點(diǎn)，并根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)制定《公司全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃》。全年組織開展安生生產(chǎn)培訓(xùn)22次，培訓(xùn)人員476人次，在公司培育了一支具有較強(qiáng)安全意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)、熟練生產(chǎn)技能的職工隊(duì)伍。

同時(shí)，楊麗利用 “安全生產(chǎn)月”等為契機(jī)，開展以“查身邊隱患、保職工安全、促企業(yè)發(fā)展”活動(dòng)為基礎(chǔ)，設(shè)立自查、互查、全面排查安全生產(chǎn)隱患制度，并將通過開展安全知識(shí)競(jìng)賽與安全生產(chǎn)演練等多種形式的活動(dòng)，向每一位職工灌輸安全知識(shí)、提高安全意識(shí)。在全體員工的共同努力下，天昱園公司連續(xù)十年實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故的佳績(jī)。

爭(zhēng)當(dāng)奉獻(xiàn)社會(huì)表率，持續(xù)開展公益事業(yè)

作為黨員，楊麗深知，公司發(fā)展得益于社會(huì)各界支持關(guān)注，公司也應(yīng)當(dāng)回報(bào)社會(huì)，服務(wù)社會(huì)。

2015年至2024年，楊麗多次組織為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校貧困學(xué)生送去現(xiàn)金、愛心溫暖包等物資進(jìn)行幫扶。每年兩節(jié)對(duì)烏拉山鎮(zhèn)、白彥花鎮(zhèn)、先鋒鎮(zhèn)的貧困家庭和貧困老黨員送去慰問金和節(jié)日物資；每個(gè)建軍節(jié)都會(huì)向駐訓(xùn)的部隊(duì)官兵進(jìn)行走訪慰問；每到節(jié)日都要向敬老院及環(huán)衛(wèi)工人送去節(jié)日問候。

建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，離不開鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村牧區(qū)能源消費(fèi)的升級(jí)換代。在楊麗的積極倡導(dǎo)下，2018年公司開展了“建設(shè)美麗新農(nóng)村，大力發(fā)展氣代煤事業(yè)”。分別在烏拉山鎮(zhèn)、白彥花鎮(zhèn)、先鋒鎮(zhèn)、新安鎮(zhèn)以及大佘太鎮(zhèn)建設(shè)LPG直營(yíng)店一座，并針對(duì)革命老區(qū)內(nèi)生活困難的家庭，免費(fèi)提供包括鋼瓶、調(diào)壓閥、復(fù)合膠管、報(bào)警器在內(nèi)的全套LPG使用設(shè)備300套，確保困難家庭使用上清潔高效的液化石油氣。并在2019年為白彥花鎮(zhèn)10個(gè)嘎查村50戶貧困家庭捐贈(zèng)價(jià)值6萬元的液化石油氣灶具及鋼瓶，并為每戶贈(zèng)送保額為104萬元的燃?xì)怆U(xiǎn)。

此外，她還先后組織了為民族教育園區(qū)捐贈(zèng)價(jià)值10萬元的青格樂圖先生書法作品、為烏前旗先鋒鎮(zhèn)永復(fù)村西社實(shí)施道路亮化等公益活動(dòng)。

多年來，楊麗個(gè)人并帶領(lǐng)及組織所在企業(yè)在捐資助學(xué)、扶貧濟(jì)困、文體競(jìng)技、救災(zāi)慰問及民生基建等公益活動(dòng)方面已累計(jì)出資高達(dá)800余萬元。楊麗的無私奉獻(xiàn)和努力奮斗受到社會(huì)各界一致好評(píng)，被授予內(nèi)蒙古自治區(qū)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡戎T多榮譽(yù)。

來源：內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)

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